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La Coordinadora de la Mujer y la Agencia de Gobierno Electrónico y Tecnología de la Información y Comunicación (AGETIC) firmaron un acuerdo de cooperación interinstitucional para impulsar de manera conjunta planes, programas y proyectos que contribuyan a disminuir las brechas digitales de género y la violencia digital contra las mujeres en Bolivia.
La firma del convenio tuvo lugar este 28 de septiembre, en el marco de la presentación del proyecto “Mujeres, jóvenes y adolescentes acelerando la ruta 2030: Por el cumplimiento y exigibilidad del derecho a la Educación y los derechos económicos afectados post pandemia Covid-19”, que la Coordinadora de la Mujer implementa con cuatro organizaciones socias, con el financiamiento de la Unión Europea.
En dicho convenio, la AGETIC y la Coordinadora de la mujer coadyuvarán en la concreción de varias acciones que se prevén implementar, como el desarrollo de habilidades digitales empresariales en jóvenes y mujeres emprendedoras. Asimismo, la reducción de la inseguridad y vulnerabilidad digital de niñas, adolescentes y mujeres es uno de los principales ejes de trabajo que se han planteado entre las partes, en un contexto en el que, si bien las tecnologías de la información y comunicación (TIC) han ampliado las voces de muchos sectores de la población, representan, asimismo, un riesgo si son utilizadas sin orientación y, en el caso particular de menores de edad, sin supervisión.
En la misma línea, se busca potenciar el acceso a las TIC de las mujeres lideresas, pues constituyen recursos fundamentales a la hora de realizar incidencia política y social. En tanto, para mujeres autoridades o en función político-pública, estas herramientas digitales les permiten socializar el trabajo y la gestión que realiza, instalar temas relativos a los derechos de las mujeres en la agenda mediática, denunciar hechos de acoso y violencia política, entre otros.
En el marco de este convenio, la AGETIC se compromete a facilitar ambientes de los Centros de Capacitación e Innovación Tecnológica, gestionar el trabajo de voluntarias y voluntarios digitales para los proyectos de inclusión digital, contar con mallas curriculares para capacitaciones con enfoque de género en las tecnologías de la información y comunicación, entre otros.
Por su parte, la Coordinadora de la Mujer se compromete a gestionar la inclusión de mujeres en las capacitaciones que realiza la AGETIC, promover la participación de niñas, jóvenes y mujeres en acciones institucionales que coadyuven a disminuir las brechas digitales de género en el acceso y uso de las TIC, entre otras actividades.
El convenio fue firmado entre Cristian Mamani, representante de la AGETIC, y Tania Sánchez, directora ejecutiva de la Coordinadora de la Mujer.
País: Bolivia
La Coordinadora de la Mujer y la Agencia de Gobierno Electrónico y Tecnología de la Información y Comunicación (AGETIC) firmaron un acuerdo de cooperación interinstitucional para impulsar de manera conjunta planes, programas y proyectos que contribuyan a disminuir las brechas digitales de género y la violencia digital contra las mujeres en Bolivia.
La firma del convenio tuvo lugar este 28 de septiembre, en el marco de la presentación del proyecto “Mujeres, jóvenes y adolescentes acelerando la ruta 2030: Por el cumplimiento y exigibilidad del derecho a la Educación y los derechos económicos afectados post pandemia Covid-19”, que la Coordinadora de la Mujer implementa con cuatro organizaciones socias, con el financiamiento de la Unión Europea.
En dicho convenio, la AGETIC y la Coordinadora de la mujer coadyuvarán en la concreción de varias acciones que se prevén implementar, como el desarrollo de habilidades digitales empresariales en jóvenes y mujeres emprendedoras. Asimismo, la reducción de la inseguridad y vulnerabilidad digital de niñas, adolescentes y mujeres es uno de los principales ejes de trabajo que se han planteado entre las partes, en un contexto en el que, si bien las tecnologías de la información y comunicación (TIC) han ampliado las voces de muchos sectores de la población, representan, asimismo, un riesgo si son utilizadas sin orientación y, en el caso particular de menores de edad, sin supervisión.
En la misma línea, se busca potenciar el acceso a las TIC de las mujeres lideresas, pues constituyen recursos fundamentales a la hora de realizar incidencia política y social. En tanto, para mujeres autoridades o en función político-pública, estas herramientas digitales les permiten socializar el trabajo y la gestión que realiza, instalar temas relativos a los derechos de las mujeres en la agenda mediática, denunciar hechos de acoso y violencia política, entre otros.
En el marco de este convenio, la AGETIC se compromete a facilitar ambientes de los Centros de Capacitación e Innovación Tecnológica, gestionar el trabajo de voluntarias y voluntarios digitales para los proyectos de inclusión digital, contar con mallas curriculares para capacitaciones con enfoque de género en las tecnologías de la información y comunicación, entre otros.
Por su parte, la Coordinadora de la Mujer se compromete a gestionar la inclusión de mujeres en las capacitaciones que realiza la AGETIC, promover la participación de niñas, jóvenes y mujeres en acciones institucionales que coadyuven a disminuir las brechas digitales de género en el acceso y uso de las TIC, entre otras actividades.
El convenio fue firmado entre Cristian Mamani, representante de la AGETIC, y Tania Sánchez, directora ejecutiva de la Coordinadora de la Mujer.
País: Bolivia
La Coordinadora de la Mujer y la Agencia de Gobierno Electrónico y Tecnología de la Información y Comunicación (AGETIC) firmaron un acuerdo de cooperación interinstitucional para impulsar de manera conjunta planes, programas y proyectos que contribuyan a disminuir las brechas digitales de género y la violencia digital contra las mujeres en Bolivia.
La firma del convenio tuvo lugar este 28 de septiembre, en el marco de la presentación del proyecto “Mujeres, jóvenes y adolescentes acelerando la ruta 2030: Por el cumplimiento y exigibilidad del derecho a la Educación y los derechos económicos afectados post pandemia Covid-19”, que la Coordinadora de la Mujer implementa con cuatro organizaciones socias, con el financiamiento de la Unión Europea.
En dicho convenio, la AGETIC y la Coordinadora de la mujer coadyuvarán en la concreción de varias acciones que se prevén implementar, como el desarrollo de habilidades digitales empresariales en jóvenes y mujeres emprendedoras. Asimismo, la reducción de la inseguridad y vulnerabilidad digital de niñas, adolescentes y mujeres es uno de los principales ejes de trabajo que se han planteado entre las partes, en un contexto en el que, si bien las tecnologías de la información y comunicación (TIC) han ampliado las voces de muchos sectores de la población, representan, asimismo, un riesgo si son utilizadas sin orientación y, en el caso particular de menores de edad, sin supervisión.
En la misma línea, se busca potenciar el acceso a las TIC de las mujeres lideresas, pues constituyen recursos fundamentales a la hora de realizar incidencia política y social. En tanto, para mujeres autoridades o en función político-pública, estas herramientas digitales les permiten socializar el trabajo y la gestión que realiza, instalar temas relativos a los derechos de las mujeres en la agenda mediática, denunciar hechos de acoso y violencia política, entre otros.
En el marco de este convenio, la AGETIC se compromete a facilitar ambientes de los Centros de Capacitación e Innovación Tecnológica, gestionar el trabajo de voluntarias y voluntarios digitales para los proyectos de inclusión digital, contar con mallas curriculares para capacitaciones con enfoque de género en las tecnologías de la información y comunicación, entre otros.
Por su parte, la Coordinadora de la Mujer se compromete a gestionar la inclusión de mujeres en las capacitaciones que realiza la AGETIC, promover la participación de niñas, jóvenes y mujeres en acciones institucionales que coadyuven a disminuir las brechas digitales de género en el acceso y uso de las TIC, entre otras actividades.
El convenio fue firmado entre Cristian Mamani, representante de la AGETIC, y Tania Sánchez, directora ejecutiva de la Coordinadora de la Mujer.
País: Bolivia
La Coordinadora de la Mujer y la Agencia de Gobierno Electrónico y Tecnología de la Información y Comunicación (AGETIC) firmaron un acuerdo de cooperación interinstitucional para impulsar de manera conjunta planes, programas y proyectos que contribuyan a disminuir las brechas digitales de género y la violencia digital contra las mujeres en Bolivia.
La firma del convenio tuvo lugar este 28 de septiembre, en el marco de la presentación del proyecto “Mujeres, jóvenes y adolescentes acelerando la ruta 2030: Por el cumplimiento y exigibilidad del derecho a la Educación y los derechos económicos afectados post pandemia Covid-19”, que la Coordinadora de la Mujer implementa con cuatro organizaciones socias, con el financiamiento de la Unión Europea.
En dicho convenio, la AGETIC y la Coordinadora de la mujer coadyuvarán en la concreción de varias acciones que se prevén implementar, como el desarrollo de habilidades digitales empresariales en jóvenes y mujeres emprendedoras. Asimismo, la reducción de la inseguridad y vulnerabilidad digital de niñas, adolescentes y mujeres es uno de los principales ejes de trabajo que se han planteado entre las partes, en un contexto en el que, si bien las tecnologías de la información y comunicación (TIC) han ampliado las voces de muchos sectores de la población, representan, asimismo, un riesgo si son utilizadas sin orientación y, en el caso particular de menores de edad, sin supervisión.
En la misma línea, se busca potenciar el acceso a las TIC de las mujeres lideresas, pues constituyen recursos fundamentales a la hora de realizar incidencia política y social. En tanto, para mujeres autoridades o en función político-pública, estas herramientas digitales les permiten socializar el trabajo y la gestión que realiza, instalar temas relativos a los derechos de las mujeres en la agenda mediática, denunciar hechos de acoso y violencia política, entre otros.
En el marco de este convenio, la AGETIC se compromete a facilitar ambientes de los Centros de Capacitación e Innovación Tecnológica, gestionar el trabajo de voluntarias y voluntarios digitales para los proyectos de inclusión digital, contar con mallas curriculares para capacitaciones con enfoque de género en las tecnologías de la información y comunicación, entre otros.
Por su parte, la Coordinadora de la Mujer se compromete a gestionar la inclusión de mujeres en las capacitaciones que realiza la AGETIC, promover la participación de niñas, jóvenes y mujeres en acciones institucionales que coadyuven a disminuir las brechas digitales de género en el acceso y uso de las TIC, entre otras actividades.
El convenio fue firmado entre Cristian Mamani, representante de la AGETIC, y Tania Sánchez, directora ejecutiva de la Coordinadora de la Mujer.
País: Bolivia
